Abbiamo depositato in Cassazione 4 milioni di firme raccolte a sostegno dei quesiti referendari abrogativi della legislazione ostile ai diritti dei lavoratori. Adesso la Cgil e la Fiom sono impegnati, insieme ad un larghissimo arco di forze
È’ antisindacale negare il diritto di convocare l’assemblea dei lavoratori in azienda, anche in mancanza di RSU o RSA, nei limiti fissati dall’art. 79 del CCNL Metalmeccanici Confapi e dall’Accordo Interconfederale del 26 luglio 2016.
Con decreto
L'aumento mensile complessivo per un lavoratore metalmeccanico inquadrato al livello C3 del Ccnl Federmeccanica/Assistal, che si ottiene sommando gli aumenti ottenuti da giugno 2021 a giugno 2024, è pari a 310,92€ mensili.
A questo vanno aggiunti
Dal 5 febbraio 2021 al 30 giugno 2024 un lavoratore metalmeccanico inquadrato al livello C3 del Ccnl Federmeccanica/Assistal ha guadagnato 3.928,50€ lordi in più, sommando il totale dell'incremento dei minimi retributivi, del contributo azienda al
Come sappiamo alte temperature associate a umidità elevate sono sorgenti di rischio che possono provocare danni seri alla salute.
È necessario che le aziende valutino, previo confronto con gli RLS, tali rischi nei DVR tenendo conto di tutte le
Aumenti e nuovi minimi retributivi dal 1° giugno 2024
Dalla busta paga relativa alla mensilità di giugno 2024 scatta l’aumento previsto dalla «clausola di garanzia» inserita nel Ccnl in vigore.
6,9% di aumento per tutti i livelli grazie al
In allegato il volantino con le tabella aggiornata degli incrementi salariali e i nuovi minimi retributivi, entrati in vigore il 1° giugno 2024, dopo la comunicazione da parte dell'Istat del valore Ipca depurato dai costi energetici importati, in
𝗟𝗔𝗩𝗢𝗥𝗜 𝗜𝗡 𝗦𝗢𝗠𝗠𝗜𝗡𝗜𝗦𝗧𝗥𝗔𝗭𝗜𝗢𝗡𝗘 𝗡𝗘𝗟 𝗦𝗘𝗧𝗧𝗢𝗥𝗘 𝗠𝗘𝗧𝗔𝗟𝗠𝗘𝗖𝗖𝗔𝗡𝗜𝗖𝗢?
CONTROLLA LA BUSTA PAGA DI GIUGNO
Lavoratrici e lavoratori #somministrati hanno gli stessi diritti dei dipendenti diretti dell'azienda utilizzatrice per il principio della
In allegato il volantino con le tabella aggiornata degli incrementi salariali e i nuovi minimi retributivi, entrati in vigore il 1° giugno 2024, dopo la comunicazione da parte dell'Istat del valore Ipca depurato dai costi energetici importati, in
Con la Circolare Inps n. 25 del 29 gennaio 2024, sono stati definiti i nuovi massimali mensili relativi ai trattamenti di Cassa Integrazione Guadagni, Ordinaria e Straordinaria, Contratto di Solidarietà e FIS per l’anno 2024.
MASSIMALE
Indennità
In allegato il volantino con le tabelle aggiornate degli incrementi salariali e i nuovi minimi retributivi, entrati in vigore il 1° giugno 2024, dopo la comunicazione da parte dell'Istat del valore Ipca depurato dai costi energetici importati, così
In allegato il volantino con le tabelle aggiornate degli incrementi salariali e i nuovi minimi retributivi, entrati in vigore il 1° giugno 2024, dopo la comunicazione da parte dell'Istat del valore Ipca depurato dai costi energetici importati, così
La Fiom è il sindacato delle lavoratrici e lavoratori metalmeccanici della Cgil